日清医療食品株式会社の女性社員の評判・口コミ

良い点

大きい会社なのである程度女性のキャリアアップを気にしています。 女性の管理職も増えているので、仕事を頑張りたい方には良い環境だと思います。 また産休育休も普通に取れます！

良い点

賞与が結構多いのでありがたいですね！ 評価についてはちゃんとやって、新規も獲得できていればある程度の評価はいただけます！ 月収としては普通の企業と大きく変わることないです！

良い点

ハラスメントの観点からすごく丁寧に扱われます！それが嫌な人もあるかもしれませんが… 事務の方は女性が多いので、男性社会と感じることないですね！支店によるとは思うので一概には言えません。

良い点

女性の管理職が増えているとはいえやはりまだまだ男性管理職が多いです。 しかし同期の中で1番最初に女性が主任になったということもあります！ 実力主義に向かっています。

良い点

30〜35歳で中間管理職につくことが多いと思います。 ただそこから管理職に上がるタイミングで差がついていっているような感じがあります。 これもまた支店長の判断によるので支店によって変わりますね！

良い点

基本的に滞りなく？文句も言われずに取得できているように思います！ また男性でも育休取得が進んできているので男女どちらにとっても良い環境になってきているのではないでしょうか。

良い点

休日出勤することはほとんどないです！ 繁忙期は現場や資料作成で出ることもありますが、基本的には振休取得となります！ またPCの自動シャットダウンをされる支店もあるので強制的に仕事が終了になります！

良い点

これはかなり支店によって異なって来ますが、私が在籍していた部門は労働環境はよかったと思います！ 人間関係も仕事と割り切れば良好ですし、チームワークは感じました！

良い点

上司は基本的に有給却下はしないので、自分の仕事の進み具合で休みを取ることができますし、特段罪悪感も感じません。 なんとなく個人に任せられている感じがしますね。

良い点

大手企業ということで、かなり充実しています。 以前までは社員旅行もあったようですし、コロナ以降はカタログギフトをいただいていました。 その他も充実です。

良い点

ハラスメントに関しては管理職もかなり指導を受けているのか、気にしすぎなくらい気にしています。 特にパワハラセクハラには過敏になっているので、そういったことは見受けられません。

印象に残った質問

人事部の方はすごくいい方で、この人がいるからこの会社に入りたいと思いました。 すごく丁寧ですし、人柄を評価されていたのが個人的にはすごく嬉しかったですね。