株式会社アイレップの女性社員の評判・口コミ

良い点

性別に関係なく、やりたいと自ら手を挙げれば挑戦できる環境が整っているかと思います。誰もが意見を言える環境で風通しも良く、女性だからとマイナスに思うことは全くない環境です。

気になる点

同業他社と年収を比較するとかなり低く、ボーナスも雀の涙レベルです。残業時間が平均50～60時間と多くても、みなし残業であるため、たくさん稼ぐことは難しいと思います。

良い点

性別に関係なく、誰しもがチャレンジできる環境だと思います。男性だから昇格しやすいというのは、自身の周りでは見たことがありません。自分の意思を伝えれば、叶えられるかと思います。

良い点

女性も男性と同じように扱われるため、男性だから昇進しやすい、女性だから昇進しにくいなどといったことはないかと思います。スキルや能力が高い方が昇進する、それに尽きるかと思います。

良い点

優秀であれば任される業務も増え、若手から責任がある役職に着く方も多くいらっしゃいます。加えてこの会社はベンチャー気質で若手が多いため、より20～30代の年次の役職登用が多いかと思います。

良い点

時短で働くママさんや育休をしているパパさんもいらっしゃいます。また、休暇取得後に戻られる方が多く、それほど大きなプレッシャーを感じる必要はないかと思います。

気になる点

部署や案件によって携わる内容や業務量が異なるため、一概に言うことはできませんが、自身の部署周りでは平均的な残業時間は50～60時間程度でした。ただし、深夜手当などはつくという利点もあります。

良い点

リモート勤務が可能であるため、基本的に個人の自由で出社可否を決めることができます。また、フレックス制度もあるため、中抜けや早上がりなども可能であり、働きやすい環境だと思います。

良い点

上司や案件メンバーと相談し、希望の日程やスケジュールで有給を取得できます。休みの申請は通りやすく、また早上がりも早退することも可能で、特に気負わず休みを取得できます。

良い点

福利厚生は正直そこまで多くはありませんが、毎月の給与の中にライフプラン支援金が含まれています。また、一時期はスターバックスなどの軽食を食べられるモーニングサービスもありました。

良い点

ハラスメントを感じたことは、入社して3年間一度もありません。周りの社員からも聞いたことも一切ありません。また、そのようなことがあった場合でも、上司などに相談できる環境は整っているかと思います。

印象に残った質問

自身は新卒入社のため、学生時代での成果やどのように過ごしていたか、ということにフォーカスして質問されていました。そこまで突出した質問もなく、オーソドックスなガクチカの深堀が多かったです。