ウェルビー株式会社の女性社員の評判・口コミ

良い点

産休・育休から復帰しやすい職場だと思います。社員の多くが女性で、復帰経験のある先輩が多いため、気軽に相談できる環境が整っていると思います。また、女性で役職に就いている方も多く、キャリアアップを目指すことも十分に可能だと思います。

良い点

手当制度は充実していて基本給がいいです。資格手当も幅広く、該当すれば毎月プラスアルファで支給があることがよい点です。また評価も正統であると感じます。自己評価の段階から、形骸的な書類作成にとどまらず上司と面談の上修正していける環境です。

良い点

全てのポジションの男女比がよいと思います。役職者も女性が多く、性別に関係なく働ける印象がありました。給与面でも男女の差はなく、役職や経験数など正統な理由で給与が付けられるので納得感がありました。

良い点

男女間に昇進の差はありません。資格があるかどうか、実績と経験はどうかで評価されて昇進していきます。また、本人の希望に対しても尊重があり、部署異動を含めたキャリアプランを優先してくださいます。

良い点

20・30代の役職登用も全く珍しくありませんが、数が多いとも言えないので中間評価といったところでしょうか。産休育休を取りやすい環境なので、20・30代の期間にキャリアが空白になる方もいるからだと思います。

良い点

児童教育へのサービスに力を注いでいるため、社員の出産・養育に関しても支援が手厚いと感じます。産休育休後の復帰が当たり前の環境です。申請・相談もしやすく、肩身せまい思いをすることなどはなさそうです。

良い点

残業に厳しいのでエリアマネージャーが見回りにきて帰宅を促されたり、タイムカードをさわれないようにして帰りなさいと促されることが多かったです。基本残業はしないの精神です。

良い点

少人数制専門業で、社員間の仲が深まりやすく相談もしやすい環境です。引継ぎが必要な内容も多く、常に社員間のコミュニケーションが必要だからこそ良い環境になっていくのだと思います。

良い点

一カ月ごとにシフト制で決定するので、あらかじめ休み希望を出しておけば無理やり出なさいと強制されることはありません。 希望がかぶってしまった際には相談の上ですが、穏便に済んでいる印象でした。

良い点

各種資格取得に積極的で、申請すれば取得の際の手当がいただけたり毎月の給与に資格手当が付与されます。先輩社員にも資格保持者が多いので相談できる・相談しやすい環境だと思います。

良い点

ハラスメント環境はありません。福祉・教育という事業であるためか、優しい方や人の痛みが分かる方が集まっているような環境だと思います 定期的に上司との面談があり、困っていることはないかヒヤリングをしてくれます。また上司も同じ目線で考えてくださるようでありがたいです。

印象に残った質問

フランクに会話をするように面接をしてくださるので普段通りのリラックス状態で話すことができます。また自身のアピールポイントや話したいポイントを深掘りしてくださるのでそこも話しやすいところだと感じました。経験よりも気持ちを大事にしてくださいました。