年収
550万円
賞与(年)
150万円
残業(月)
30時間
有休消化率
70%
良い点
性別や年齢を問わず、積極的にキャリアを形成できる環境が整っています。育休・産休制度が充実しており、復...
気になる点
投稿日:2024/09/22
口コミの詳細年収
550万円
賞与(年)
150万円
残業(月)
30時間
有休消化率
70%
良い点
年収や評価制度は透明性があり、実績に応じた正当な報酬が得られる仕組みが整っています。また、努力が認め...
気になる点
投稿日:2024/09/22
口コミの詳細年収
550万円
賞与(年)
150万円
残業(月)
30時間
有休消化率
70%
良い点
能力に応じた公平な評価が行われ、性別に関わらず平等なチャンスが与えられる職場です。柔軟なサポート体制...
気になる点
投稿日:2024/09/22
口コミの詳細年収
550万円
賞与(年)
150万円
残業(月)
30時間
有休消化率
70%
良い点
スキルに基づいた昇進が行われており、性別による差別がない職場環境です。能力を重視する文化が浸透してい...
気になる点
投稿日:2024/09/22
口コミの詳細年収
550万円
賞与(年)
150万円
残業(月)
30時間
有休消化率
70%
良い点
成果を上げれば若手でもリーダーポジションを任せてもらえる文化があります。実際に20代で役職に就く社員...
気になる点
投稿日:2024/09/22
口コミの詳細年収
550万円
賞与(年)
150万円
残業(月)
30時間
有休消化率
70%
良い点
産休・育休後の復職率が高く、短時間勤務制度の利用もスムーズにできます。柔軟な勤務スタイルが選べるので...
気になる点
投稿日:2024/09/22
口コミの詳細年収
550万円
賞与(年)
150万円
残業(月)
30時間
有休消化率
70%
良い点
ワークライフバランスを重視する部署が多く、残業が少ない環境も整っています。私生活とのバランスを保ちな...
気になる点
投稿日:2024/09/22
口コミの詳細年収
550万円
賞与(年)
150万円
残業(月)
30時間
有休消化率
70%
良い点
上司への相談だけでスムーズに有給が取れるため、仕事とプライベートの両立が可能です。従業員の休みやすさ...
投稿日:2024/09/22
口コミの詳細年収
550万円
賞与(年)
150万円
残業(月)
30時間
有休消化率
70%
良い点
キャリアアップを目指す社員向けに、資格取得支援やスキルアッププログラムが充実しています。学びながら成...
気になる点
投稿日:2024/09/22
口コミの詳細年収
550万円
賞与(年)
150万円
残業(月)
30時間
有休消化率
70%
良い点
会社全体でハラスメント防止に取り組んでおり、相談窓口も設けられています。上司や同僚との関係も良好で、...
気になる点
投稿日:2024/09/22
口コミの詳細年収
550万円
賞与(年)
150万円
残業(月)
30時間
有休消化率
70%
印象に残った質問
これまでの職務で一番大変だった経験を具体的に教えてください。あなたが目指しているキャリアビジョンを具...
アドバイス
投稿日:2024/09/22
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