年収
500万円
賞与(年)
100万円
残業(月)
10時間
有休消化率
80%
良い点
性別やライフステージに関わらずキャリアアップの機会が提供される環境が整っています。特に、育児や介護な...
気になる点
投稿日:2024/11/09
口コミの詳細年収
500万円
賞与(年)
100万円
残業(月)
10時間
有休消化率
80%
良い点
成果に基づいた公正な評価制度があり、個々の努力がしっかり反映されます。特に業績に応じた賞与制度が明確...
気になる点
投稿日:2024/11/09
口コミの詳細年収
500万円
賞与(年)
100万円
残業(月)
10時間
有休消化率
80%
良い点
平等で適切な評価が行われています。また、職場全体に性別による差別がなく、平等な待遇が見受けられます。
気になる点
投稿日:2024/11/09
口コミの詳細年収
500万円
賞与(年)
100万円
残業(月)
10時間
有休消化率
80%
良い点
昇進の基準が明確であり、女性も一定のポジションまで昇進する機会があります。また、昇進に必要なスキルや...
気になる点
投稿日:2024/11/09
口コミの詳細年収
500万円
賞与(年)
100万円
残業(月)
10時間
有休消化率
80%
良い点
年齢に関係なく成果を重視した評価が行われています。実際に20代後半でマネージャーに昇進するケースもあ...
投稿日:2024/11/09
口コミの詳細年収
500万円
賞与(年)
100万円
残業(月)
10時間
有休消化率
80%
良い点
スムーズに復帰できる環境が整っており、時短勤務をはじめとする柔軟な働き方が可能です。また、職場全体で...
気になる点
投稿日:2024/11/09
口コミの詳細年収
500万円
賞与(年)
100万円
残業(月)
10時間
有休消化率
80%
良い点
働き方の自由度が高く、1か月の中で決められた労働時間を満たせばOKなため、自分の予定に合わせて柔軟に...
気になる点
投稿日:2024/11/09
口コミの詳細年収
500万円
賞与(年)
100万円
残業(月)
10時間
有休消化率
80%
良い点
在宅勤務やリモートワークが推奨されるなど、柔軟な働き方ができる環境が整っています。社員同士のコミュニ...
投稿日:2024/11/09
口コミの詳細年収
500万円
賞与(年)
100万円
残業(月)
10時間
有休消化率
80%
良い点
有給休暇の申請が簡単で、上司の理解もあるため、休暇を取得しやすい環境です。特に急な事情にも柔軟に対応...
気になる点
投稿日:2024/11/09
口コミの詳細年収
500万円
賞与(年)
100万円
残業(月)
10時間
有休消化率
80%
良い点
健康促進プログラムなど、社員の成長を支援する制度が充実しています。特に研修制度が整っており、スキルア...
投稿日:2024/11/09
口コミの詳細年収
500万円
賞与(年)
100万円
残業(月)
10時間
有休消化率
80%
良い点
職場全体でハラスメント防止に努めており、相談窓口の設置や社員教育が徹底されています。その結果、ハラス...
気になる点
投稿日:2024/11/09
口コミの詳細年収
500万円
賞与(年)
100万円
残業(月)
10時間
有休消化率
80%
印象に残った質問
「これまでで最も困難だった業務と、その克服方法について教えてください。」
アドバイス
投稿日:2024/11/09
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