株式会社プレステージ・インターナショナルの女性社員の評判・口コミ

良い点

会社全体として女性社員が多く、女性にも優しい福利厚生等が豊富にあります。託児所も設備されているので、産休・育休復帰後に預けて仕事に励んでいる方が多く見られるます。

気になる点

オペレーター業務が主なため、電話対応でのクレーム等で精神的にやられる社員が多いです。離職率は約5割程と見受けられます。

気になる点

給料面については、社員が多いため社員一人一人の評価がされず、全体の売上で判断されるため、何年たっても昇格・昇給しません。ただ、女性視点で、妊娠後に復帰するにはちょうどよい会社です。

良い点

性別に関係なく、また年齢層も広く採用されるので、福利厚生も公平で、給与も平等にされている気がします。

気になる点

良い点は特にありません。昇進については、長く働き、昇格する人は給料も多くもらえていると思いますが、下に部下が入ってくるまでは昇進も昇格も全くないのが実情です。

良い点

基本的に若い世代が多く活躍されているため、会社もそれを大きく宣伝しています。

気になる点

ただ、「若い世代が多く活躍中」と宣伝をしていますが、精神的にやられて約5割が退職しています。

良い点

産休・育休取得について、私自身は経験がありませんが、周りでも産休・育休を取っている方が多く、その後に復帰をしている社員も多い印象です。

良い点

配属される部署によって異なりますが、私が配属されていた部署では、9：00～18：00の定時制でした。残業時間は月に20時間ほどでしたが、フレックス制度を適用されていたため、残業した分遅く出勤したり、早く退勤したりと、プライベートや体調管理の時間を取りながら仕事に励むことができました。

良い点

オペレーターがほとんどだったので、館内で心を癒してくれるような音楽を流したり、カフェ内の食事、自動販売機設備、ジム、託児所等が完備されていました。

良い点

月初や月末、決算時期は休みを取れませんが、他の日で上司や先輩とスケジュール調整し、有休を取得することができました。

良い点

カフェで300円単位で食べられたり、ガソリン代や車両保険等を会社割引で支払いが出来たりします。また、託児所や自動販売機も完備されています。

良い点

私自身はハラスメント自体感じたことはありませんが、他から聞いてる限りでは、他部署ではハラスメントにあたるようなこともあるようです。

印象に残った質問

面接では、会社名の由来や一般常識が分かっていれば採用されると思います。書類等で落とされることはあまりないと思いますが、高校などの出身が影響することはあるかもしれません。